为更好护航灌南县社会经济发展，不断提升综合消防救援能力，灌南县消防救援大队面向社会公开招聘27名政府专职消防员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘方式

　　采取笔试、体能考核、面试相结合的方法，择优录取。

　　二、专职消防员招聘条件

　　(一)自觉拥护中国共产党的领导，志愿从事消防救援工作，遵纪守法、作风正派、品行端正、无违法违纪及其他不良记录，符合政审要求(有户口所在地公安派出所证明)的男性公民。

　　(二)年龄在18周岁至30周岁之间的男性，具有高中或同等及以上学历。

　　(三)身高165厘米以上，身心健康，无残疾，无纹身，无明显疤痕，无传染性疾病,无色盲、色弱，裸视不低于4.6。

　　(四)具有下列情形之一的，不具备应聘资格：

　　1.受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3.有被公职机关辞退、解聘记录的;

　　4.其他不适宜进入消防救援队伍的。

　　三、消防通信员招聘条件

　　(一)大专及以上，新闻学相关专业学历、中共党员优先，可接受应届毕业生;

　　(二)擅长摄影，有较强的文字功底和较好的新闻敏感度，具备新闻信息采编及公文写作能力;

　　(三)平时需要值班备勤等;

　　(四)五官端正，身体健康，无精神及传染性疾病、符合体检标准。

　　四、工作性质

　　录用人员与灌南县消防救援大队签订劳动合同，派遣到灌南县消防救援大队及下属汤沟镇、张店镇、百禄镇、田楼镇消防执勤站点工作，实行准军事化管理。执行24小时值班备勤制度，积极参加业务理论学习和体技能训练，随时投入灭火和抢险救援行动。被录取人员实行准军事化管理，合同期为1年，到期后表现认定优秀者可续签。

　　(一)工资待遇5500-7000元/月(包含基本工资、岗位工资、绩效、基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育及住房公积金)。录用者随岗培训期(2个月)工资2000元/月，经考核合格后正式签订劳动合同,培训不合格者予以淘汰。

　　(二)实行24小时驻队执勤，战斗员和驾驶员每月休息6至8天，通信员每月可适当放宽休8至10天。(不享受国家法定节假日休息政策)，由单位领导审批。

　　(三)每年免费组织一次体检。

　　(四)工作期间单位提供食宿，按规定发放制式服装及其他个人装备。

　　(五)签订合同后可以申请进入消防工会，并享受工会相关福利待遇。

　　(六)表现突出者可提管理岗位，并发放管理岗位津贴。

　　五、报名注意事项

　　报名携带资料：

　　1.身份证原件和复印件;

　　2.辖区派出所出具的无犯罪证明;

　　3.本人一寸免冠近照6张;

　　4.学历证书原件和复印件及学信网查验证明;

　　5.其他资料。如户口簿、个人简历、退伍证、退出现役时的保险凭证(养老保险手册、社会保障卡均可)、职业资格证等有效资料。

　　六、录取程序

　　(一)资格审查：对报名资料进行审查，符合条件进入下一轮。

　　(二)考试：采取笔试、体能测试、面试相结合的方式进行。

　　1.笔试：主要对消防理论常识进行测试，总分100分，笔试成绩占总成绩的20%。

　　2.体能测试：应聘人员需全部参加体能测试(1000米跑、100米跑、单杠引体向上、俯卧撑、仰卧起坐)，总分100分，占总成绩的50%。

　　3.面试：主要测试应聘人员的基本素质，总分100分，面试成绩占总成绩的30%。

　　(三)体检：审查和考试通过者参加，体检费用按照实际发生额由应聘人员自理。

　　(四)集中培训：入职后首先进行两个月的随岗培训，经考核合格后正式签订劳动合同。

　　七、报名时间、地点

　　凡符合条件人员，请持相关资料，于2022年6月6日—7月15日到灌南县消防救援大队岗亭填写报名信息。(附岗位表)

　　咨询电话：13655121775

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